復工復產搶抓機遇 嘉興經開區沖刺“開門紅”

日期:2021年3月2日     來源:嘉興日報     瀏覽量:35153

一年之計在于春。春節過后,嘉興經開區搶抓機遇,在做好疫情防控的同時,緊抓復工復產,為2021年的發展打下良好的基礎,奮力實現“開門紅”。

倡導留“嘉”過年

為復工復產蓄力

復工復產最擔心的是人員不能到位。在春節前,經開區根據省、市相關會議精神,第一時間成立了留“嘉”過年工作領導小組,并召開專題會議,研究部署全區留“嘉”過年工作,確保各項工作迅速貫徹落實到位。

該區還通過微信公眾號、微信群等形式,第一時間發出疫情防控不放松、生產經營不停步、社會責任不動搖、保障權益不打折、政企聯動不松懈的“五不”倡議,鼓勵企業統籌安排休假,引導員工就地過節、遠程拜年,通過減少人員流動、減少人員聚集,維護全區經濟社會發展正常秩序。

與此同時,經開區還第一時間制定出臺《關于疫情常態化防控時期鼓勵企業“穩產穩工穩崗”的實施意見》,對工業企業和服務業企業在穩崗促增、留“嘉”過年、招錄新員工三個方面制定10項補助條款,如積分制加分、發放節日紅包和穩崗培訓補貼等,進一步提振企業發展信心,奮力實現“開門紅”,推動全區經濟高質量發展。

不僅如此,區經信商務局、發展改革局、教文體局、財政局、人力社保局、建設交通局六部門還聯合制定操作細則,對補貼條件和標準、申請條件、申請材料、申請流程、責任單位等進行明確,通過走訪、電話、微信、96871等線上線下多渠道指導企業發放春節節日紅包、開展穩崗培訓等活動,聚焦聚力抓好政策的落實兌現,充分發揮財政資金的引導作用,鼓勵企業員工留“嘉”過年。

數據顯示,全區約有15%的企業春節期間連續生產經營,約有70%的省外員工選擇留“嘉”過年。90家億元以上工業企業共有省外員工24720人,留“嘉”過年省外員工達17351人。

加強服務保障

鼓勵穩定生產

春節過后,經開區相關部門迅速行動起來,對重點企業開展走訪調研,上門送政策、送服務。

在浙江科博達工業有限公司,企業負責人表示,得益于員工留“嘉”過年補助政策,今年員工到崗率極高,開工情況良好,節后能夠較早投入生產,總體生產形勢好于去年,預計產值將超過20億元,其中出口將增長100%以上。

為了幫助企業穩定生產,春節過后,經開區多個部門開展了走訪活動,了解企業復工復產情況,問需求、解難題。在樂高玩具制造(嘉興)有限公司,企業負責人表示,今年復工較早,目前產能已達100%,預計全年產值增長將超10%,達到20億元。公司進出口業務經理詳細解釋了產品出口保稅區的流程以及樂高區域配送中心的運營模式。區經信局相關負責人表示,近期他們將與海關進行具體對接,理清出口數據,并繼續加強對企業的服務,協調涉企難題,推動企業發展再上新臺階。

此外,經開區還深化企業服務,進一步發揮“96871”平臺的作用,針對企業在發展過程中碰到的疫情防控、項目審批、資金需求、交通物流等各類問題,加強與各相關部門配合,實現全天候受理、全方位服務、全要素保障。如針對杰仕地汽車皮革(嘉興)有限公司員工住宿困難問題,區相關部門第一時間出面協調、搭建平臺,在就近區域金峰精密廠區內發現富余宿舍,最終促成雙方合作,實現共贏。

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